ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЯЮЩЕМ СОВЕТЕ

муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения

«Кокшакасинская ООШ им. А. Г. Николаева»»

1.  Общие положения

1.1.  Управляющий совет (далее - «Совет») МБОУ «Кокшакасинская ООШ им. А. Г. Николаева» (далее – Школа, Учреждение) является коллегиальным органом управления Школы, реализующим принцип демократического, государственно-общественного характера управления образованием.

1.2.  В своей деятельности Совет руководствуется Законом  Российской Федерации от 29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»,  указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, нормативными документами органов государственной власти и местного самоуправления, государственного и муниципального органов управления образованием, уставом школы и настоящим Положением.

1.3.            Основными задачами Совета являются:

1.3.1. Определение основных направлений программы развития Школы, особенностей образовательной программы;

1.3.2. Повышение эффективности финансово-хозяйственной деятельности Школы. Содействие рациональному использованию выделяемых Школе бюджетных средств, средств полученных от его собственной деятельности и из иных источников.

1.3.3. Содействие созданию в Школе оптимальных условий и форм организации образовательного процесса;

1.3.4. Контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения, воспитания и труда в Школе.

1.4 Решения совета,  принятые в соответствии с его компетенцией, являются обязательными для всех участников образовательного процесса Школы.

 

2.         Компетенции Совета

·        участие в определении основных направлений (программы) развития учреждения;

·        согласование программы развития учреждения;

·        согласование по представлению руководителя основной образовательной программы;

·        участие в разработке и согласование локальных нормативных актов Учреждения;

·        защита и содействие в реализации прав и законных интересов обучающихся, родителей и работников;

·        содействие в создании оптимальных условий для осуществления образовательной деятельности и форм его организации, в повышении качества образования, в наиболее полном удовлетворении образовательных потребностей населения;

·        выработка мер по соблюдению здоровых и безопасных условий обучения; реализация мер, направленных на улучшение условий пребывания обучающихся в Учреждении, в том числе и охраны их жизни и здоровья;

·        принятие мер к привлечению дополнительных финансовых средств из внебюджетных источников, в том числе пожертвования родителей, других организаций;

·        принятие решения по вопросу охраны Учреждения, которые не оговорены и не регламентированы Уставом Учреждения;

·        содействие в реализации прав и законных интересов участников воспитательно - образовательного процесса;

·        привлечение общественных организаций, социальных и иных партнеров к деятельности Учреждения.

 

3. Состав и формирование Совета

3.1.       В состав Управляющего совета входят следующие категории участников образовательных отношений:

·      представители родителей (законных представителей) обучающихся;

·      работники учреждения (в том числе Руководитель учреждения).

·      Управляющий совет вправе кооптировать в свой состав членов из числа ниже перечисленных лиц:

·      представителей юридических лиц и общественных объединений,

·      физических лиц, зарегистрированных в установленном порядке в качестве индивидуальных предпринимателей и осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица.

В состав Управляющего совета может быть делегирован представитель Учредителя.

Управляющий совет формируется с использованием процедур выборов и назначения в количестве не менее 5 членов.

Члены Управляющего совета выбираются:

·   от работников учреждения - на Общем собрании работников в количестве не менее 2-­х человек;

·   от родителей (законных представителей) обучающихся - на Общем собрании родителей (законных представителей) обучающихся в количестве не менее 2-х человек.

Руководитель Учреждения входит в состав Управляющего совета в обязательном порядке (обязательное членство).

Срок полномочий Управляющего совета - три года. По решению Управляющего совета один раз в два года проводятся выборы (перевыборы) Управляющего совета. В случае досрочного выбытия члена Управляющего совета председатель назначает дату проведения довыборов в состав Управляющего совета.

Члены Управляющего совета работают на безвозмездной основе.

На своем заседании члены Управляющего совета избирают председателя и секретаря. Заседания Управляющего совета созываются его председателем в соответствии с планом работы, но не реже двух раз в год. Заседания могут созываться также по требованию руководителя Учреждения, либо не менее половины членов Управляющего совета.

Срок полномочий председателя Управляющего совета в случае его переизбрания не может превышать 4 лет.

Решения принимаются тайным или открытым голосованием. Решение считается правомочным, при условии присутствия на заседании руководителя Учреждения и не менее половины его членов, и за решения проголосовало не менее половины из присутствующих. Решения Управляющего совета, принятые в пределах его полномочий, являются обязательными для всех участников образовательных отношений после утверждения приказом Учреждения.

Руководитель Учреждения вправе приостановить решение Управляющего совета только в том случае, если имеет место нарушение законодательства Российской Федерации и Чувашской Республики и противоречие решениям Учредителя и руководителя Учреждения. Заседания Управляющего совета оформляются протоколами, подписываемые председателем и секретарем. Решения Управляющего совета доводятся до сведения всех заинтересованных лиц.

Управляющий совет не вправе выступать от имени Школы.

4. Председатель Совета, заместитель Председателя Совета, секретарь Совета

4.1.Совет возглавляет Председатель, избираемый открытым голосованием из числа членов Совета большинством голосов. Представитель учредителя в Совете, руководитель и работники школы не могут быть избраны Председателем Совета.

4.2. Председатель Совета организует и планирует его работу, созывает заседания Совета и председательствует на них, организует на заседании ведение протокола, подписывает решения Совета, контролирует их выполнение.

4.3.В случае отсутствия Председателя Совета его функции осуществляет его заместитель, избираемый из числа членов Совета большинством голосов.

4.4.Для организации работы назначается секретарь Совета, который ведет протоколы заседаний и иную документацию Совета.

 

5. Организация работы Совета

5.1.       Заседания Совета проводятся по мере необходимости, но не реже двух раз в год, а также по инициативе  Председателя, по требованию руководителя школы, по заявлению членов Совета, подписанному не менее, чем одной четвертой частью членов от списочного состава Совета.

Дата, время, повестка заседания Совета, а также необходимые материалы доводятся до сведения членов Совета не позднее, чем за 5 дней до заседания Совета.

5.2.      Решения Совета считаются правомочными, если на заседании Совета присутствовало не менее половины его членов.

По приглашению члена Совета в заседании с правом совещательного голоса могут принимать участие лица, не являющиеся членами Совета, если против этого не возражает более половины членов Совета, присутствующих на заседании.

Решение Совета об исключении обучающегося из школы принимается в присутствии обучающегося и его родителей (законных представителей). Отсутствие на заседании Совета надлежащим образом уведомленных обучающегося, его родителей (законных представителей) не лишает Совет возможности принять решение об исключении.

5.3.      Каждый член Совета обладает одним голосом. В случае равенства голосов  решающим является голос председательствующего на заседании.

5.4.      Решения Совета принимаются абсолютным большинством голосов присутствующих на заседании членов Совета и оформляются в виде постановлений.

5.5.       На заседании Совета ведется протокол.
В протоколе заседания Совета указываются:

§         место и время проведения заседания;

§         фамилия, имя, отчество присутствующих на заседании;

§         повестка дня заседания;

§         вопросы, поставленные на голосование и итоги голосования по ним;

§         принятые постановления.

Протокол заседания Совета подписывается председательствующим на заседании и секретарем в заседании, которые несут ответственность за достоверность протокола.

Постановления и протоколы заседаний Совета включаются в номенклатуру дел школы и доступны для ознакомления любым лицам, имеющим право быть избранными в члены Совета.

5.6.      Члены Совета работают на общественных началах.

5.7. Организационно-техническое, документационное обеспечение заседаний Совета, подготовка аналитических, справочных и других материалов к заседаниям Совета возлагается на администрацию школы.

 

6. Комиссии Совета

6.1.       Для подготовки материалов к заседаниям Совета, выработки проектов постановлений и выполнения функций Совета в период между заседаниями Совет  имеет право создавать постоянные и временные комиссии Совета.

Совет определяет структуру, количество членов и персональное членство в комиссиях, назначает из числа членов Совета их председателя, утверждает задачи, функции, персональный состав и регламент работы комиссий.

В комиссии могут входить с их согласия любые лица, которых Совет сочтет необходимыми для организации эффективной работы комиссии.

6.2.       Постоянные комиссии создаются по основным направлениям деятельности Совета.

Временные комиссии создаются для подготовки отдельных вопросов деятельности Учреждения, входящих в компетенцию Совета.

6.3.       Предложения комиссии носят рекомендательный характер и могут быть утверждены Советом в качестве обязательных решений при условии, если они не выходят за рамки полномочий Совета.

7. Права и ответственность члена Совета

7.1.       Член Совета имеет право:

7.1.1.          Принимать участие в обсуждении и принятии решений Совета, выражать в письменной форме свое особое мнение, которое приобщается к протоколу заседания Совета;

7.1.2.      Инициировать проведение заседания Совета по любому вопросу, относящемуся к компетенции Совета;

7.1.3.        Требовать от администрации школы предоставления всей необходимой для участия в работе Совета информации по вопросам, относящимся к компетенции Совета;

7.1.4. Присутствовать на заседании педагогического совета школы с правом совещательного голоса;

7.1.5.Представлять школу в рамках компетенции Совета на основании доверенности, выдаваемой в соответствии с постановлением Совета.

7.1.6.      Досрочно выйти из состава Совета по письменному уведомлению Председателя.

7.2.Член Совета обязан принимать активное участие в деятельности Совета, действовать при этом исходя из принципов добросовестности и здравомыслия.

7.3.Член Совета может быть выведен из его состава по решению Совета в случае пропуска более двух заседаний Совета подряд без уважительной причины.

  Член Совета выводится из его состава по решению Совета в следующих случаях:

·        по его желанию, выраженному в письменной форме;

·        при отзыве представителя учредителя;

·        при увольнении с работы руководителя школы или увольнения работника школы, избранного членом совета, если они не могут быть кооптированы в состав Совета после увольнения;

·        в случае совершения аморального поступка, несовместимого с выполнением воспитательных функций, а также за применение действий, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося;

·        в связи с окончанием школы обучающимся, родителем (законным представителем) которого являются, если они не могут быть кооптированными в состав Управляющего совета;

·        в случае совершения противоправных действий, несовместимых с членством в Совете;

·        при выявлении следующих обстоятельств, препятствующих участию члена Совета в работе Совета: лишение родительских прав, судебное запрещение заниматься педагогической и иной деятельностью, связанной с работой с детьми, признание по решению суда недееспособным, наличием неснятой или непогашенной судимости за совершение тяжкого уголовного преступления.

7.4.               После вывода из состава Совета его члена, Совет принимает меры для замещения выбывшего члена довыборы, в порядке, предусмотренном Положением о порядке выборов членов управляющего совета Школы и Положением о кооптации членов управляющего совета школы.

7.5.               Директор школы вправе не выполнять  решений Совета, противоречащих законодательству РФ.